第一章 总 则

　　为贯彻落实福田区委、区人民政府纪律月活动精神，加强机关建设，树立良好形象，转变工作作风，提高工作效率，在原《福田区科技和工业信息化局考勤管理规定》基础上制定本制度。

　　全局工作人员必须严格按照区机关作息时间上下班，违者，按照公务员管理办法的有关规定处理。

　　办公室负责全局的考勤管理工作，包括每日登记，月底、季度和年终汇总评分等工作。

　　第二章 上下班考勤

　　上午9:00以前打卡签到；下午6:00以后打卡下班。打卡时间、频度可经职工民主建议，由局长办公会议进行阶段性修订。

　　若确因工作需要不能到岗打卡签到或打卡下班，须及时通知办公室有关人员记录在案，当事人事后按规定补办注销手续。

　　上班时间，若因工作需要离岗时间超过半天者，须向上一级负责人说明去处及事由，若上一级负责人不在时，须通告办公室有关人员。

　　上班时间不得临时外出办私事，确因急事需短时间外出，须向上一级负责人讲明去处、时间及事由，若上一级负责人不在时，须通告办公室有关人员。

　　批准领导须准确表明批准的事由、离开办公室的时间和时段，以便核对考勤。

　　第三章 请假和休假

　　请假或休假须事先填写《请假、休假申请表》，并附上必要的说明材料，逐级报告审批。

　　请假或休假1天以内者，科长签字同意后由分管局领导签字批准，交办公室备案；请假或休假1天以上者须经科长、分管局领导签字同意后由局长签字批准，交办公室备案。

　　特殊情况未能事先办理请假手续的，应先征得有关领导口头同意，上班后及时补办相关手续。

　　请假或休假人员须在规定时间内返回岗位，并到办公室办理销假手续，因特殊情况需续假或不能及时返回者，须在请假或休假期满前及时口头请示，得到批准方可逾期返回。

　　全年累计请事假超过6个工作日的天数，应在其当年休假或下一年休假中扣除。

　　第四章 公差和加班

　　公差外出1天以上者，须填写《公差外出说明书》，并附上必要的说明材料，逐级报告，由局长签字批准。上级领导在布置下级公差时，也可以直接填写《公差外出说明书》。

　　各科室及有关人员要合理安排工作，尽量不安排加班，确因工作需要加班者，须严格履行审批手续。

　　加班前需填写《加班审批单》，说明加班事由及加班时间，逐级报告审批，同时报办公室备案；一般不允许补办加班手续。

　　办公室每月初统计上个月加班情况，报局长签署后，按区政府有关规定办理补贴手续。

　　第五章 考核评价

　　办公室负责按月统计考勤情况，汇集成表，报局长签署后在局内公布。

　　年终总结前，办公室须将全年考勤情况汇集成表，报局长签署后在局内公布。

　　各人全年考勤情况作为年终考核指标之一记录在案。

　　第六章 附 则

　　本制度未涉及事宜，如国家法定假日、婚假、产假、丧假，以及劳动纪律处罚等按国家、省、市、区有关法律法规和制度执行。