区人力资源局牢记初心和使命,努力践行建设中国特色社会主义先行示范区的时代要求,坚持问题导向,把“改”字贯穿始终,回应企业关切、群众期盼,紧盯“三个抓手”落实“为民服务解难题”的主题教育工作目标,为福田打造“四大中心”提供智力保障。(一)抓人才储备,打造引才“老字号”,解决重点企业用工难。连续11年组织辖区头部企业赴武汉、长沙、成都等高校密集城市开展“优才中国行”校园招聘活动,先后吸引25所国家重点大学近15万学子参加招聘,为辖区600余家企业引入优秀大学生3万余名,加快人才集聚,为福田建设高质量发展社会主义典范城区持续供能。(二)抓技能培训,开拓育才“试验田”,解决职业能力提升难。实施“粤菜师傅”培育行动,鼓励辖区民办职业培训机构积极开展中式烹调师培训,举办全区“技能大比武”,全面提升辖区技能人才职业能力。吸纳区驻点企业建立大学生实习基地,全年新增12家实习基地企业和56家挂牌实习基地,促进大学生实习就业1092人。(三)抓立业帮扶,构筑留才“暖心巢”,解决辖区人才创业难。全面落实“福田英才荟”,2019年共认定“福田英才”546人,支出奖励及资助共8523万元。在全市各区率先出台《福田区进一步促进就业若干措施》,为符合条件的港澳居民、进驻区级创业孵化基地的初创企业提供补贴,对年审合格或新认定的区级创业孵化基地给予一次性资金奖补,降低企业运营成本,拓展辖区人才就业创业空间。