福田区人力资源局2023年政府信息公开工作年度报告
信息提供日期 : 2024-01-18 12:07来源 : 福田区人力资源局
本报告是根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)要求，由深圳市福田区人力资源局编制的2023年度政府信息公开工作年度报告。
全文包括总体情况、主动公开政府信息的情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况。公众可在深圳市福田区人力资源局门户网站（http://www.szft.gov.cn/bmxx/qrlzyj/）下载本报告的电子版。如对本报告有任何疑问，请联系:深圳市福田区人力资源局机关党委（办公室）（联系电话:0755-82918158）。
一、总体情况
根据《条例》要求，我局成立了政务信息公开工作领导小组，机关党委（办公室）具体负责落实，办公室安排了2名工作人员专（兼）职负责政务公开的日常工作。将“主动公开政务信息”列入各部门考核范围，要求各部门及时更新门户网站“政务动态”板块，方便公众随时了解我局各项工作动态，并通过宣传栏、印发办事指南及宣传手册、设立服务窗口、开展普法培训等传统方式进行宣传，方便辖区居民从不同的渠道了解我局业务。2023年，我局政务信息公开工作运行正常，政务信息公开、咨询、申请以及答复工作均顺利开展。
2023年，我局通过福田政府在线网站共主动公开政务信息4756条，全文电子化率达100%。在主动公开的信息中，机构职能类信息11条；法规文件类信息6条；工作动态类信息48条；通知公告类信息190条；民意征集类信息1条；回复网上咨询类信息283条；其余各类信息4200余条。收到依申请公开16件，其中来自公民的申请16件，没有来自法人的申请，按期办结率100%。
二、主动公开政府信息情况
三、收到和处理政府信息公开申请情况
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
五、存在的主要问题及改进情况
2023年，我局政务公开工作有序开展，取得一定成效，但也存在依申请公开纸质申请与线上系统不同步、信息公开业务的线上操作规范性不足的问题。针对上述问题，我局将进一步优化政务公开的内部业务流程，加强部门间协调联动，规范依申请公开业务流程，严谨高效做好依申请公开相关工作。
六、其他需要报告的事项
2023年度，本机关按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕 109号）规定的按件、按量收费标准，本年度未产生信息处理费。
福田区人力资源局
2024年1月18日
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