区委七届四次党代会上，福田区委提出“聚焦贯彻落实党的十九届四中全会精神，在完善制度和治理体系上勇于实践，加快推动治理体系和治理能力现代化”。区政务服务数据管理局积极贯彻落实区委指示精神，将社区网格管理创新作为局党组书记项目，探索出“党建引领+数据赋能+制度激励”的创新举措，促进党建与业务的“双融合”。

　　一、党建引领扬起社会治理现代化风帆

　　我局联合莲花街道办事处探索构建“支部建在网格上”党建创新模式，强化基层党建与网格管理的联动协作，把党建覆盖到城市的最小单元，打造超大型城市党建引领现代化治理新模式，进一步打通服务群众“最后一公里”，形成可复制的“福田模板”。

　　二、数据赋能铸造社会治理智慧新模式

　　运用智慧手段，通过指挥分拨系统和政务通APP，建立“点对点、端到端”的快速处置模式，通过绩效管理系统，持续为社会治理赋能,全面提升了智慧化治理水平，获得了“深圳年度基层民生服务工作创新奖”。

　　三、“制度+智慧”构建网格工作评价体系

　  我局联合区委组织部，创新推出《福田区网格员基础网格工作绩效评分规则（试行）》和有关工作机制，配套建设网格员绩效管理模块，通过统一用户认证等技术，把各种业务数据、督查数据、评价数据和感知数据融合，构建网格工作评价体系，促进网格信息质量提升，激励社区专职工作者勇于担当，为社会基层治理绩效量化评价改革奠定了制度基础。 

（福田区政务服务数据管理局  陈镓盈 袁志飞）