审评项目

分值

审评标准内容

审评方法

审评记录

得分

一、组织领导（18）

6

 4

 6

 2

1、单位成立控制吸烟领导小组，主管控烟工作的单位领导担任组长。落实一个部门（科、室）具体负责管理控烟工作。

2、其他各部门（科、室）建立控制吸烟工作小组，部门领导担任组长。

3、单位每年有控烟工作计划和总结。

4、申报无吸烟单位的决定公示2周。

1、查阅有关文件：单位成立了控烟领导小组，且主管领导任组长，得5分； 落实有一个部门（科、室）负责，得1分。否则不得分（下同）。

2、查阅有关文件：其他各部门（科、室）建立控烟工作小组，且由部门领导任组长，得3分。

3、查阅资料：单位有年度控烟工作计划，得3分；有年度控烟工作总结，得3分。

4、查阅公示材料：有公示内容和结果，得2分。

审评专家：

二、规章制度奖惩办法（12）

 6

 6

1、单位有控烟规章制度，包括奖惩办法。

2、把控烟工作纳入综合考核内容。

1、查阅资料：有控烟规章制度，得3分；有奖惩办法，得3分。

2、把控烟工作纳入部门（科、室）综合考评，得6分。

审评专家：

三、单位建筑物内完全禁烟。（15）

5

 5

 5

1、单位建筑物内张贴禁烟标识。

2、单位所有室内（包括单人办公室）任何时间均不得吸烟。

3、单位建筑物外空旷处应设吸烟区，并有明显的指示标志。

1、查看现场：办公室、会议室、礼堂、走廊、楼梯、电梯、文体活动室、食堂等处有禁烟标识，得5分。否则，酌情记分。

2、查看现场：未发现吸烟者或烟蒂，得5分。

3、查看现场：吸烟区设置符合要求，得5分。否则，酌情记分。

审评专家：

四、设控制吸烟宣传员（7）

3

4

1、各部门分别设控制吸烟宣传员。

2、宣传员职责。

1、查阅相关会议记录和文件：部门（科室）机构建制、三人以上科室，需设1名宣传员，宣传员名单资料齐全，经查实资料与实际相符，得3分。

2、宣传员职责：随即抽3—5名现场应试，能回答正确，得4分。否则，酌情记分。

审评专家：

五、开展控烟宣传教育（15）

3

12

1、对单位员工开展控烟健康教育。

2、现场问卷调查。

1、开展控烟健康教育：每年至少1次培训或出版1期控烟健康教育专栏或发放1种控烟宣传材料，查有关资料，能佐证即可得3分。

2、随机抽查10位员工，进行问卷调查，按实际得分计算分值。满分12分。

审评专家：

六、单位领导和员工劝阻吸烟（7）

4

 3

1、控烟规章制度明确规定单位领导和员工有劝阻吸烟的责任与义务。

2、不向来访者、领导和检查人员敬烟。

1、查阅规章制度：明确规定单位领导和员工有劝阻吸烟的责任与义务，得4分。

1、现场查看：会议室、办公室没有香烟和吸烟物品，得3分。

审评专家：

七、帮助职工戒烟（18）

8

 4

 6

1、单位中层以上领导带头禁烟。

2、单位对吸烟员工进行建档管理。

3、为戒烟员工创造有助于戒烟环境，帮助他们尽早度过戒断症状期。

1、单位中层以上领导带头禁烟，有实际措施和行动效果，得8分。

2、查单位吸烟员工登记册，登记齐全，得4分。

3、举办戒烟培训班，查资料：包括主讲人、讲授提纲、吸烟员工签到表等佐证。得3分；

单位为鼓励戒烟所采取的其他措施如发出鼓励信、赠送口香糖等；得3分。

审评专家：

八、禁止销售烟草制品（8）

3

 2

 3

1、单位内的商场、小卖部、自动货员柜和流动售货车等均禁止销售烟草制品。

2、单位院墙向外开设的商场（店），销售烟草制品处需张挂（摆放）深圳市卫生行政管理部门制作的“本商场（门店）不向十八岁以下未成年人和怀孕妇女出售香烟！”的牌匾。

3、不接受烟草厂商赞助和刊登、张贴、播放烟草广告，不使用印制有烟草广告的太阳伞、衣帽等物品。

1、对单位内的商场、小卖部、自动货员柜和流动售货车等进行实地明查暗访，无销售烟草制品，得3分。

2、实地察看符合要求，得2分。

3、实地察看符合要求，得3分。

审评专家：