近日，为提高辖区广大职工综合人文素养，提升职工综合素质和工作技能水平，创造良好的学习环境和学习模式，促进职工队伍建设，沙头街道总工会与创世纪种业有限公司工会在深圳总部组织职工开展创建学习型组织培训。

　　通过开展“创建学习型组织”为主题的培训，紧紧围绕“如何创建学习型组织”对职工进行教育，鼓励职工在工作中不断学习和创新，发挥互帮互助精神，营造良好的学习氛围，不断提高工作技能水平和综合素质。

　　创建学习型组织，主要分为组织学习和自觉学习两种学习形式，根据职工综合素质测评分析，公司组织不同职级的职工进行专项培训，成立学习小组，并将优秀工作业务案例形成知识积累和分享。创世纪种业有限公司与时代光华教育公司合作创建“创世纪网络商学院”学习平台，学习课程涵盖企业文化、工作技能、通用管理课程、职工素质提升、国学类、党政类等4000多门，同时，人力资源部组织职工制作上传优秀课程课件、工作业务案例、知识点等到学习平台，形成良好的知识积累和管理循环，丰富职工学习内容和学习方式，增强学习趣味性。

　　通过培训和不断学习，进一步提高了职工对专业理论知识的理解，提升了工作技能水平，培养适应业务发展需求优秀人才，促进职工队伍建设。（沙头街道总工会 黄晓红）