根据区委巡察工作安排，2023年3月15日至5月15日，区委第二巡察组对区总工会党组进行了巡察。7月12日，区委第二巡察组向区总工会党组反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、党组及主要负责人组织整改落实情况

　　福田区总工会党组坚持把巡察整改作为一项重要政治任务，重大事项来抓。成立了由区总工会党组书记、主席任组长，分管副主席为副组长，各部室负责人为成员的整改工作领导小组，做到统一部署，责任明确扎实开展整改工作。区总工会党组坚持问题导向，经过认真研究，制定并印发了整改方案，对整改落实各项目标任务进行细化分解，明确了责任领导、责任部室、责任人、主要任务和完成时限，将各项整改任务落实到位，明确到人，做到压实责任，确保整改落实工作没有盲区、不留死角。

　　二、巡察整改任务落实情况

　　（一）贯彻落实党的路线方针政策及上级决策部署方面

　　1.严格落实“第一议题”学习制度

　　(1)优化福田区总工会党组会第一议题安排机制，密切将学习内容与中心工作相结合，保证“学”“议”“决”“办”四环节不打折扣落实，提高“第一议题”学习科学性、规范性。

　　(2)坚持读原著\学原文、悟原理、知原义，及时传达学习习近平总书记重要讲话精神，不断提高“第一议题”学习的时效性。

　　(3)加大对工会党支部的指导监督，建立党组会和党组理论中心组学习会议与党支部“第一议题”学习的联动机制，确保学习材料互通、学习方式互鉴、学习效果互促，不断提高区总工会党支部“第一议题”学习标准化、规范化程度。

　　2.提升工会引领力、组织力、服务力，充分发挥工会桥梁纽带作用

　　(4)持续深入学习贯彻习近平总书记关于群团工作的重要指示精神和党的二十大精神，坚决执行工会章程，加强对换届工作的组织领导。

　　(5)建强工会预警信息员机制，建立劳资纠纷群体事件处置机制，及时预警、参与处置群体劳资纠纷，打造“1+2+2”劳资纠纷前端化解体系，组织开展2023年度福田工会和谐劳动关系系列活动。

　　(6)深入调查研究，制定区总工会年中基层调研工作机制，深入学习政治理论和业务知识，不断提高政治理论和业务水平；制定重点企业名录，及时解决相关问题，精准收集研判职工群众的所需所盼，切实发挥桥梁纽带作用。

　　3.坚决贯彻落实上级决策部署

　　(7)完成《工伤探视工作指引》，到定点医院开展探视和工伤慰问，为工伤职工提供区总工会心理疏导、法律咨询等热线电话信息。不断加强工伤职工关心关爱，及时为工伤职工提供心理疏导、法律咨询、困难帮扶、“E路守护”等全方位服务。

　　(8)制定《年度考核指标分解表》，从严从实抓好区总工会重点工作、改革任务和市总工会考核工作，明确工作任务、优化工作机制，争取在工会各项考核工作中走在前列。认真对照巡察要求和市总工会工会各项考核标准，查漏补缺，全面提高职工服务阵地建设工作水平，加强智慧工会平台推广应用，争取在后续考核工作中获得更好成绩。

　　4.推动新就业形态群体保障

　　(9)加强对新就业形态群体的调查研究，常态化开展“e路守护”、困难帮扶、夏送清凉等服务，不断拓宽建会入会渠道，加强网上工会建设，吸引更多新就业形态劳动者加入工会。

　　（二）严格执行党风廉政建设有关制度，坚决杜绝腐败问题和不正之风方面

　　1.切实加强党风廉政建设

　　(10)制定《福田区总工会党风廉政建设和反腐败工作责任分工明细方案》，按要求结合工作实际，实行党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

　　(11)修订《福田区总工会采购管理办法》，规范采购行为，细化采购管理规定，并指定专人负责本单位采购相关工作，强化党风廉政建设。

　　(12)严格落实班子成员“—岗双责”责任制，制定谈心谈话工作计划，认真严肃开展谈话工作，每季度全体人员按时开展深入谈心谈话工作，落实党风廉政建设主体责任清单和工作清单，严格责任追究，确保上下联动、层层落实。

　　(13)加强工会专项经费规范管理，将各项专项资金纳入年度审计工作计划，加强工会干部专项资金使用指导培训，进一步严格履行工会专项经费监管责任，聚焦关键领域和关键环节，强化制度约束。

　　2.严格规范采购执行

　　(14)持续加强业务科室内各项活动的统筹安排，强化业务部门间的联动协调。并根据《福田区总工会采购管理办法（2023年修订）》要求，实行统一采购询价比价，确保各类活动统筹整体开展。

　　3.加强财务管理，强化风险管控

　　(15)修订《福田区总工会财务管理制度》，明确各环节的职责和权限，严格执行区总工会财务管理制度，加强财务内控规范管理，规范经费支出审批流程，确保各项经费使用和报销严格按照程序做好请示、审批。

　　(16)修订《福田区总工会合同管理办法》，完善合同审核管理表单，增强合同风险防范意识，确保合同内容要素齐全，充分体现本单位经济活动真实性。

　　4.强化经费执行监督，压实资金监管责任

　　(17)组织工作人员认真学习合同法、采购管理办法等制度文件，提高预算编制的系统性、科学性，提升预算执行能力，按照“精、准、细、严”原则用好工作经费，充分发挥工会经费经济效益和社会效益。

　　(18)制定《福田区总工会预算管理办法》，加强财务内控规范管理工作，规范报账流程，加强报账审核。

　　(19)加强经费管理执行业务培训，进一步强化工作人员对相关规定的学习掌握，加强财务人员对财务的内控规范管理，确保各项经费使用和报销严格按照程序做好请示、审批。

　　（三）基层党组织建设方面

　　1.扎实落实党的组织生活制度

　　(20)修订《福田区总工会党组工作规则（修订）》《福田区总工会党组议事决策制度（修订）》，按照党建工作要求，制定《福田区总工会2023年党建工作计划》，把党建作为机关整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究。

　　(21)修订《福田区总工会党支部”三会一课“工作制度》，确保每月至少召开1次支委会、1次党小组会、每季度至少召开1次党员大会、安排1次党课，每月相对固定1天开展支部主题党日（“包进联”工作和党员进市集活动），每月支委会、每季度党员大会都按要求提前规范会议程序并认真做好会议记录、台账，确保工会“三会一课”制度和党的组织生活制度严格规范落实。

　　(22)按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，遵循“团结-批评-团结”的方针，认真召开组织生活会，不断增强工会党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，达到统一思想、增进团结、互相监督、共同提高的目的，确保组织生活会严肃认真召开。

　　2.提升党务工作能力

　　(23)组织学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党支部工作条例（试行）》等文件要求、程序流程等内容，修订《福田区总工会党组工作规则（修订）》《福田区总工会党组议事决策制度（修订）》，增强工作人员业务水平。

　　(24)组织学习《新编基层党务工作手册》，规范党务资料起草撰写，突出学理论、抓实操、提实效三个关键环节。确保方案和相关文件、汇报由支委研究修订，并呈报书记严格审核把关并做好相关会议记录、台账等。

　　(25)规范会议记录格式和要求，指定专人负责，提高工作人员政治责任感，严格保管和归档工作，确保会议记录的真实性和完整性。

　　3.营造风清气正的换届环境

　　(26)加强关于《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等换届工作文件的学习，确保熟悉掌握换届工作的每个环节和细节，进一步严肃换届程序，确保本单位换届工作从严从实推进。

　　(27)提高党务工作者的政治责任感和党建业务水平，加强党支部对换届程序的把关，进一步规范选举工作中的各个环节、步骤和程序，营造风清气正、规范有序的换届环境。

　　(28)认真组织召开支委会，进一步明确分工，强化党支部书记管班子、带队伍、抓党建的主体责任，明确纪检、组织、宣传委员各履其责、分工合作的工作责任体系。

　　（四）上一轮巡察整改和主要负责同志履行职责、廉洁自律情况方面

　　1.确保上一轮巡察整改落到实处

　　(29)修订《福田区总工会党组工作规则（修订）》《福田区总工会党组议事决策制度（修订）》，严格落实“三会一课”制度，坚持把“三会一课”纳入单位党建工作任务清单。落实《福田区总工会党日制度》《福田区总工会党员汇报制度》《福田区总工会报告工作制度》《福田区总工会“三会一课”制度》《福田区总工会民主生活制度》《福田区总工会民主评议党员制度》《福田区总工会谈心谈话制度》等制度，进一步发挥党组织战斗堡垒作用，推动党建工作质量进一步提高。

　　2.确保主要负责同志履行职责、廉洁自律情况。

　　(30)根据市总工会工会工作要点，确定《福田区总工会工作硬指标一览表》和《福田区总工会重点工作任务清单》。加快推进市总工会工会部署的六大改革任务，按照“一街道一特色、一园区一亮点”的工作思路，全力攻坚落实。加快推进河套深港职工服务中心建设，助力提升深港河套营商环境。

　　(31)依托队伍评价系统和月度考核机制，建立《福田区社会化工会工作者履职评价制度》。开展谈心谈话，实现谈心谈话全覆盖，引导工会干部职工队伍将纪律观念内化于心、外化于行，守住“底线”、不越“红线”、不触“高压线”。

　　(32)印发并落实《2023年福田区总工会开展年中基层调研工作的通知》，落实重大事项班子集体决策制度，确保决策前充分沟通研讨，提升效率。牵头规划2023年福田区总工会开展年中基层调研工作，结合各街道工作实际、问题短板做针对性专题调研，提升决策科学性、有效性。

　　(33)牵头制定《福田区总工会党组关于八届区委第二巡察组巡察和专项检查反馈意见的整改落实工作方案》，成立工作领导小组，建立问题清单、任务清单、责任清单，对存在问题逐一对照、逐一整改、逐一销号。

　　三、下一步整改工作安排

　　（一）坚持党的领导，确保标本兼治。全面贯彻新时代党的建设总要求，精准把握政策，对巡察组指出的问题，依规依纪依法推动解决，确保巡察整改任务不折不扣落实到位。以巡察整改成效促进全面从严治党成果巩固发展、净化党内政治生态，增强职工群众获得感、幸福感、安全感。

　　（二）压实整改责任，狠抓责任落实。区总工会主要领导作为巡察整改工作的第一责任人，班子成员是所分管和负责领域整改工作的责任人，带头认领问题、主动领责担责。坚持整改反馈问题与整改面上类似问题相结合，防止类似问题反复发生。

　　（三）强化督促检查，拓展整改成效。把抓好巡察反馈意见整改工作作为当前一项重要政治任务，落实落细。加强对巡察整改情况的督查问责，把整改成效作为考核的重要依据。把坚持和加强党的全面领导贯穿到整改落实工作的全过程，落实到管党治党和反腐败斗争的各项工作中，推动全面从严治党向纵深发展。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2023年11月11日至12月11日。

　　联系电话：82918582；

　　邮政信箱：深圳市福田区福民路123号福田区委大楼2406办公室；

　　电子邮箱：zgh@szft.gov.cn。