2025年，福田区审计局在区委、区政府和上级审计机关的正确领导及大力支持下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记关于审计工作的重要指示批示精神，紧紧围绕全区中心工作，立足经济监督定位，聚焦主责主业，依法全面履行审计监督职责，为全区经济社会高质量发展提供了坚实的审计保障。

　　 一、2025年工作总结

　　（一）巩固审计管理体制改革成果，审计委员会机制建设稳步推进

　　1.强化集中统一领导。严格执行重大事项请示报告制度，今年就重大事项、重大问题、重点工作向上级审计委员会及审计办请示报告8次，向区委审计委员会请示报告8次，切实做到了应报尽报、规范高效，有力推动党领导审计工作的各项要求在我区具体化、制度化、常态化。

　　2.强化督察督办。聚焦区委审计委员会关于审计工作的重大决策部署和区主要领导批示要求，实施全链条、闭环式跟踪督办。全年累计发出区领导批示转办函6批次，协调推动20家相关单位落实责任，构建起成果上报、批示转办、跟踪督办、汇总反馈的完整工作闭环。

　　3.强化成果转化。以审计专报、要情等形式直报审计重大问题和风险隐患4份，区委审计委员会主任、副主任作出专门批示，责任单位针对问题积极整改，有力推动政府产业用房、政府投资等领域相关问题的解决。编纂印发《合同管理领域常见审计问题清单》，为全区预算单位精准提供合同风险预警。

　　（二）靶向服务高质量发展需求，监督保障与治理增效协同并进

　　1.聚焦审计主责监督，服务区域高质量发展。密切关注财政运行与债务风险，跟踪重大政策落地见效，紧盯领导干部规范用权，守护教育医疗等民生底线，提升政府投资综合效益，健全国资监管与风险防控机制，以有力监督保障区域发展。全年共完成审计（调查）项目15个，累计涉及被审计单位109家，审计涉及金额1461.73亿元，共查出问题金额22.55亿元，提出意见建议158条，促进被审计单位建立健全制度机制44项，推动区本级审计查出问题完成整改452个。向区纪委监委、行业主管部门发出移送处理书12份，移送违法违纪问题线索18条。

　　2.规范指导社区换届审计，夯实基层治理基础。修订印发《2025年社区“两委”集中换届审计工作指引》，编制工作手册，为街道组织开展换届审计工作提供规范化操作指南。组建专项工作组，全程督导第三方机构对10个街道共96名社区党委书记实施任期经济责任审计，累计出具审计报告96份，发现管理不规范问题322个,涉及问题金额0.18亿元。推动审计结论与候选人资格审查机制有机衔接，强化审计成果运用，提升基层监督效能。

　　（三）系统推进审计整改与多维监督协同攻坚，审计监督效能显著提升

　　1.健全贯通协同监督体系。一是创新巡审结合模式，深度融合巡察“政治体检”功能和审计“经济体检”功能，构建人员、疑点、线索“三维同步”机制，共享数据信息2000余条，实现了优势互补的叠加效应。二是转化赋能，联合组织人事部门创新构建区级经济责任审计结果评议制度体系，科学搭建评议框架，将审计成果有机嵌入干部管理全链条。三是强化监督合力，与区纪委、区委巡察办、区财政局联合印发协同联动工作方案，在机制、规划、实施、成果共享上实现监督资源整合、监督流程衔接。

　　2.扎实抓好审计整改督促检查。一是整改督办动真碰硬。 全年督促开展78个上级审计查出问题立行立改或阶段性整改，一批历史遗留难点问题取得突破性进展。完成2024年度区本级审计查出问题整改及结果认定，落实整改责任划分。组织开展2020年以来区本级审计查出问题整改情况“回头看”检查，推动252个问题整改销号。通过整改，促进相关单位有效提升了公共服务供给质量与效率，增强了重点民生领域保障能力，规范了政府物业租金非税收入催缴管理，切实巩固了审计整改的严肃性和长效性。二是健全整改闭环机制。启用省级“审计整改智能管理系统”，开展在线“挂销号”管理和整改结果认定审核。修订审计整改“四张清单”，完善“整改责任人”和“预警等级”等相关模块，印发全区参照执行。修订审计整改标准暂行规定，推进建立分级分类启动的审计整改追责问责机制。

　　3.优化内部审计指导监督。印发《福田区2025年度内部审计工作要点》，组织内部审计专题培训，覆盖115家单位共200余人次。开展全区280家单位内审专项检查和统计调查，全面摸清内审工作底数。在教育、卫健等重点领域推动内审标准化建设，指导区教育局开展36位公办中小学（幼儿园）法定代表人经济责任审计，推动建立区属国有企业内部审计管理办法，提升内审工作质量。着力强化内审人才队伍建设，推动我区9名专业人才入选深圳市内部审计机构专家库，促成2篇研究成果获得2025年国家及市级内部审计理论研讨优秀论文，1个项目获评市内部审计数智化手段应用典型实践案例，有效提升内审工作的专业化和规范化水平。

　　（四）强基赋能激发内生动力，履职保障坚实有力

　　1.政治建设铸魂。落实“第一议题”“学、议、决、办、督”闭环机制，开展专题学习研讨及主题活动96次，确保机关建设沿着正确的政治方向前进。圆满完成党支部换届选举，夯实组织基础。打造“书记项目”，以党建促审计集中攻坚开展政府投资项目计划执行情况审计，促进重大项目加快落地与机制优化，审计成果获区主要领导批示肯定。着力深化为民服务，下沉基层300余人次实现“包进联”挂点社区服务一线全覆盖。

　　2.质量管控固本。开展“科学规范提升年”专项行动，围绕审计立项、实施、成果利用、整改、作风等方面查摆问题20个，细化整改举措40条，精准施治关键环节短板弱项。制定出台审计项目全流程审计质量控制办法，推动审计质量分级负责制落实落地。开展审计质量风险防控检查和专题培训，推动审计质量整体跃升。

　　 3.数据强审赋能。推进科技强审，组建数据分析团队，开展技能培训，全年创建数据分析库15个、建立审计数据分析模型40个，采集跨部门数据超200万条，自主研发数据分析模型脚本40个，完成疑点分析18批次，显著提升查证效率。

　　4.廉政建设塑形。开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，举办各类学习研讨培训及警示教育活动50余场次，签订党风廉政建设责任书50余份，开展审计现场纪律检查24次。完善廉政风险防控机制，排查风险点23个，制定防控措施23条，筑牢拒腐防变的思想防线。

　　二、工作问题和挑战

　　（一）审计项目全流程质量控制有待加强。在落实审计质量分级负责制，深化研究型审计，保障审计结果文书、审计信息等审计成果质量方面有待提升。

　　（二）内部审计指导监督仍需深化。目前我区内部审计工作领导运行体制不够健全，制度规范仍需完善，聚焦主责主业力度不足，履职尽责有待加强，审计整改体系尚未构建，内审作用需进一步发挥，审计机关对内部审计工作指导的广度和深度有待进一步加强。

　　（三）审计成果的综合运用效能有待提升。审计建议的针对性、操作性仍需提高，“审计一点、规范一片”的效果有待增强，审计整改“后半篇文章”需要持续用力，部分问题整改不够彻底，审计监督与其他监督的贯通协同机制需进一步细化实化。

　　三、2026年工作计划

　　2026年是实施“十五五”规划的开局之年，也是推动全区高质量发展的关键一年。福田区审计局将以提升审计监督效能为核心目标，着力实施一系列标志性工作举措，为福田区经济社会高质量发展提供坚实审计保障。

　　（一）实施重大政策措施落实跟踪审计，在服务保障中心大局上彰显审计新担当。紧密围绕区委、区政府年度重大决策部署和“十五五”起步阶段重点任务，科学谋划并精准实施审计项目。通过开展政府投资审计、重点民生政策与资金审计，以及关键领域改革举措落实效果审计，深度揭示政策执行中的堵点、难点和风险点，形成一批高质量的审计分析报告和决策建议专报，推动破解制约发展的体制机制障碍，促进财政资金提质增效和重大项目建设规范提速。

　　（二）构建以风险防控为导向的财政财务审计新模式，在深化经济运行监督上取得新突破。把防范化解重大风险摆在更加突出的位置，通过实施全口径预算执行审计及国资国企运营与风险防控审计，重点关注财政运行安全、政府债务风险、国有资产保值增值以及公共资源使用的合规性与效益性。预期将系统性地揭示一批典型性、倾向性、潜在性的经济风险与管理漏洞，推动建立健全覆盖重点领域和关键环节的风险预警与防控长效机制，助力守住不发生系统性风险的底线。

　　（三）开展审计质量强化攻坚，在锻造审计业务精品上树立新标杆。将2026年确定为“科学规范强化年”，严格执行审计项目分级负责制和全流程标准化管理，深化研究型审计方法应用，实现审计程序更加规范、证据链条更加扎实、问题定性更加精准、审计建议更具建设性，以高质量的审计成果立信立业。

　　（四）健全审计整改与监督贯通协同长效机制，在推动治理效能转化上实现新作为。持续压紧压实审计整改各方责任，着力打通审计监督“最后一公里”。制定出台《福田区审计整改约谈办法》，修订完善《福田区审计整改工作暂行办法》，完成“审计整改智能管理系统”试运行工作，实现全区一级预算单位全覆盖、整改“挂销号”流程全上线，实现动态跟踪与精准督导。深化拓展与纪检监察、巡察、组织人事等各类监督的贯通协同机制。着力提升审计查出问题的整改率、到位率和成果转化率，形成一批监督协同的典型案例与制度成果。